Como construir um Curriculum Mortis (em dez lições)

A maioria dos profissionais constroem um belo Curriculum Vitae ao longo das suas carreiras. Outros profissionais criam, ao invés, um pavoroso Curriculum Mortis à medida que passam por algumas empresas.

Compartilho aqui dez lições para criar um Curriculum Mortis (baseado em casos reais).

  1. Mudar de empresa a cada 6 meses. Vemos profissionais com 5 anos de profissão e quase 10 empresas no currículo. Promiscuidade similar, somente em micaretas.
  2. Negociar com uma empresa enquanto já estiver empregado em outra para conseguir uma oferta salarial melhor e então usar esta oferta para conseguir um aumento na empresa original. Leilão de salário.
  3. Faltar no trabalho e mentir sobre o motivo. E hajam tias e vós mortas para justificar estas desculpas.
  4. Não investir nenhum tempo pessoal para se atualizar na profissão. Vemos profissionais com 20 anos de experiência (em fazer a mesma coisa errada).
  5. Gastar 40 minutos diários nos cafés e conversas de corredor.
  6. Se intitular pleno após colocar o primeiro projeto em produção. Para que você possa pensar a respeito, a palavra plenitude, no dicionário, significa: “s.f. Estado ou qualidade do que está completo, cheio, inteiro. Totalidade.”
  7. Se intitular sênior após colocar o segundo projeto em produção.
  8. Se intitular Mestre Jedi após colocar o terceiro projeto em produção.
  9. Se certificar sem nunca ter trabalhado com o assunto alvo da certificação (e ostentar esta certificação na assinatura do seu email para todos).
  10. Manipular e usar indevidamente o trabalho dos colegas de profissão para agradar e ganhar o respeito dos chefes.

Pensamendo do dia: “Try not to become a man of success but rather try to become a man of value”, Albert Einstein

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